最新朝阳婚假国家规定多少天(是3天还是10天)

婚假，是指劳动者本人结婚依法享受的假期。2016年6月，29个省取消了原有的晚婚假，其中有11个省份删除了相关晚婚假的条例，与国家法律规定保持一致，仅有三天法定婚假。那么朝阳婚假国家规定多少天(是3天还是10天)，小编整理了婚假的相关内容。

一、朝阳婚假国家规定多少天

朝阳婚假天数：3天+7天=10天， 根据《辽宁省自治区人口与计划生育条例》修订规定第十九条依法办理婚姻登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加婚假七日。

根据最新辽宁省第十三届人民代表大会常务委员会第三十次会议〈辽宁省人口与计划生育条例〉的决定，第二十五条规定，修改为第十九条：“依法办理婚姻登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加婚假七日；符合本条例规定生育子女的，女方除享受国家规定的产假外，增加产假六十日，男方享有护理假二十日。子女不满三周岁的夫妻，每年分别享受累计十日的育儿假。休假期间工资照发，福利待遇不变。”

二、朝阳婚假最新政策

辽宁：婚假3天+婚假7天=10天

第十九条 依法办理婚姻登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加婚假七日；符合本条例规定生育子女的，女方除享受国家规定的产假外，增加产假六十日，男方享有护理假二十日。子女不满三周岁的夫妻，每年分别享受累计十日的育儿假。休假期间工资照发，福利待遇不变。

获得《独生子女父母光荣证》的夫妻年满六十周岁后住院治疗的，其子女所在单位应当支持其子女照料陪护，给予其子女每年累计不超过十五日的照料假。照料假期间，可以享受与在岗人员同等的待遇。

——辽宁省人口与计划生育条例（2021年11月26日辽宁省第十三届人民代表大会常务委员会第三十次会议通过）

三、休婚假的注意事项

1、婚假为带薪假期

所有的婚假都为带薪假期，即休假期间所有的工资照发。不论是国家法定的三天婚假还是各地规定的晚婚假，这些假期都为带薪假期，任何公司和用人单位不得克扣正常的员工薪资。

2、婚假的有效期

国家并没有对婚假的有效期进行规定，但是大部分的公司在公司章程中都会规定婚假的有效期。一般来讲，已婚新人如果在结婚半年或是一年的期限内没有主动提出休婚假的申请，那么公司就有权视该名员工自动放弃婚假福利。