银川最新女性退休年龄是多少岁及最新女性退休年龄政策规定

|来源:新高考网

中国人力资源和社会保障部研究所所长金维刚日前在北京表示,延迟退休方案将在明年正式出台。出台后会有五年左右的过渡期,或到2022年正式实施。

原法定退休年龄:

(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,女干部年满五十五周岁,并且连续工龄满十年的;

(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;

(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。

按照退休年龄改革方案: 

从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟一岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直到2045年同时达到65岁。

人社部部长曾表示,延迟退休政策最根本的原则,是“小步慢走,渐进到位”,为了给公众做好心理准备的时间,政策出台后至少五年,才会渐进式实施。

这些人将遇上延迟退休

如果延迟退休从2022年开始,那么,这些人将遇上延迟退休。

1、到2022年,小于等于50岁的女性工人??1972年以及以后出生的女性

2、到2022年,小于等于55岁女性干部和主要是从事繁重体力劳动的男性工人??1967年以及以后出生的人

3、到2022年,小于等于60岁的男性干部??1962年以及以后出生的男性

80后、90后就肯定不用合计了,妥妥全部摊上了,绝大部分的70后和少部分60后也将延迟退休。

到底延长多少?

那么,到了2022年,没退休的是不是一下子就要延退好几年?

当然不能够。

延迟退休政策的一个重要原则就是渐进式。按照人社部部长尹蔚民的说法:“5年后你如果是60岁退休,方案实施后,可能是60岁零3个月;另一个人第二年退休,那5年后可能是60岁零6个月退休。”

如果按照每年延迟三个月计算,那么2022年后,每四年退休年龄将延迟一年。

按照尹部长的例子,可以得出这样一个退休年龄计算公式??

女职工退休年龄=50+3×(50+出生年份-2021)/12

女干部退休年龄=55+3×(55+出生年份-2021)/12

男性退休年龄=60+3×(60+出生年份-2021)/12

我们选取同为1980年出生的女职工、女干部和男性来计算,则结果为:

1980年出生女职工退休年龄=50+3×(50+1980-2021)/12=50+3×9/12=52.25岁

1980年出生女干部退休年龄=55+3×(55+1980-2021)/12=55+3×14/12=58.5岁

1980年出生男性退休年龄=60+3×(60+1980-2021)/12=60+3×19/12=64.75岁

需要注意的是,如果计算出来的退休年龄大于最终确定的延迟退休最大年龄,结果以延迟退休最大年龄为准。

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