贵阳企业退休人员养老金调整最新消息
贵阳企业和事业单位退休人员(含退职人员，下同，以下简称退休人员)基本养老金水平，调整方案如下：1.定额调整，每人每月增加38元2.挂钩调整，与本人缴费年限挂钩调整，按本人2022年12月基本养老金的1.1%计算；与本人基本养老金挂钩调整，按本人2022年12月基本养老金的0.3%计算3.倾斜调整，对高龄退休人员和艰苦边远地区退休人员予以适当倾斜。具体调整办法如下：对年满70周岁不足75周岁、年满75周岁不足80周岁以及年满80周岁以上的退休人员，在参加普调基础上，每人每月分别增发19元、27元和35元。对在艰苦边远地区工作的退休人员，每人每月再增加10元至15元。小编整理了贵阳养老金调整最新消息!
一、2023年贵阳企业退休人员养老金调整最新消息
省人力资源社会保障厅 省财政厅关于2023年调整退休人员基本养老金的通知
各市（自治州）、县（市、区、特区）人力资源和社会保障局、财政局，各有关单位：
经省人民政府同意，根据《人力资源社会保障部 财政部关于2023年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2023〕28号）精神，为更好保障退休人员基本生活，从2023年1月1日起调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金水平，现将有关事项通知如下。
一、调整时间和人员范围
从2023年1月1日起，对2022年12月31日及以前已按规定办理退休手续，并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员增加基本养老金。
二、调整办法和标准
（一）定额调整。企业和机关事业单位退休人员（不含建国前参加革命工作的老工人）每人每月增加43元。
（二）挂钩调整。企业和机关事业单位退休人员（不含建国前参加革命工作的老工人）按照缴费年限和基本养老金水平双挂钩调整:
1.与本人缴费年限挂钩，企业和机关事业单位退休人员按本人缴费年限（含视同缴费年限，不含折算工龄，下同）每满1年增加1.6元，缴费年限不足1年按1年计算。
2.与本人基本养老金挂钩，企业和机关事业单位退休人员按本人2022年12月基本养老金的0.7%增加。计算结果按照四舍五入保留小数点后两位。
（三）单独调整。企业和机关事业单位建国前参加革命工作的老工人不参加本条第（一）（二）款调整，按照参加革命工作时间进行单独调整：
1.1937年7月6日及以前参加革命工作的，每人每月增加550元；
2.1937年7月7日至1945年9月2日参加革命工作的，每人每月增加530元；
3.1945年9月3日至1949年9月30日参加革命工作的，每人每月增加510元。
（四）倾斜调整。在按本条第（一）（二）（三）款规定调整基本养老金后，符合下列条件的退休人员再适当增加基本养老金，符合多项条件的予以累加。
1.截至2022年12月31日,满70周岁，不足80周岁的退休人员，超过70周岁每超1岁增加4元；满80周岁，不足90周岁的退休人员，超过70周岁每超1岁增加5元；满90周岁及以上退休人员，超过70周岁每超1岁增加6元。计算上述增加金额时，不足1年的按1年计算。退休人员的年龄认定以办理退休手续认定的出生年月为准。
2.1953年12月31日及以前参加工作的人员（不含建国前参加革命工作的老工人），每人每月增加30元。
（五）退职人员比照本条第（一）（二）（四）款规定相应增加退职生活费。
（六）企业退休的军队转业干部，按照国家有关文件精神，2023年按本通知规定调整基本养老金后，达不到2023年全省企业退休人员月平均基本养老金水平的，从2023年1月1日起补足到平均水平。
三、资金渠道
参加企业职工基本养老保险的，所需资金从企业职工基本养老保险基金中列支，地方财政对企业职工基本养老保险养老金调标新增支出按5%补助，所需资金由省市县财政共同分担。参加机关事业单位基本养老保险的，所需资金从机关事业单位基本养老保险基金中列支，机关事业单位基本养老保险基金不足以支付的，由同级财政按规定筹集资金解决，不得挤占挪用其他社会保险结余基金。退休人员调整增加的基本养老金，按本人退休时个人账户养老金占基本养老金的比例计算个人账户应支付金额，其余金额由统筹基金支付。未建立个人账户或个人账户余额为零的，全部由统筹基金支付。未参加城镇职工基本养老保险的，参照上述办法执行，调整所需资金由原渠道解决。各级财政部门要保障所需资金及时到位，各级社保经办机构做好组织发放工作，确保将调整增加的基本养老金按时足额发放到位。
四、工作要求
基本养老金调整是*、国务院和省委、省政府关心关怀退休人员的鲜明体现，是保障和改善民生的重要举措，做好此次调整工作，直接关系广大退休人员的切身利益。各地各部门要高度重视，强化责任落实，精心组织实施，准确解读政策，正确引导舆论，全力抓好各项调整措施平稳有序落实。对执行中出现的情况和问题，及时报告省人力资源社会保障厅、省财政厅。
贵州省人力资源和社会保障厅
贵州省财政厅
2023年7月21
二、企业职工退休养老金计算公式
企业职工退休养老金主要是由基础养老金和个人账户养老金组成的，其中基础养老金=（上个年度所在地区在岗职工的平均工资+本人在指数化月的平均缴费工资）÷2×该参保人缴纳养老金的年限×1%，而个人账户养老金=个人账户存储的资金÷计发月数（我国50岁退休的参保人计发月数为195,55岁退休的参保人计发月数为170，60岁退休的参保人计发月数为139），将这两项计算出来的数据加起来，就是该参保人在退休之后每个月可以领取到的退休养老金。
企业职工退休养老金的多少和该参保人的月工资、当地的缴纳基准数和参保人的缴纳年限是有很大的关系的，在此以贵阳企业职工社保参保人的退休养老金为您进行说明：
2023年贵阳企业职工社保缴费基数基准值为6575元，养老保险缴纳比例为8%，假设贵阳女性职员参保人贾某、女性干部参保人吴某、男性职工社保参保人刘某在2023年办理退休，贾某的月工资为6000元，缴纳了25年；吴某的月工资为8000元，缴纳了20年；刘某的月工资为5000元，缴纳了15年，那么这三人退休之后可以获得的养老金为：
1、贾某：
基础养老金=（6000+6575）÷2×25×1%=1571.875元，个人账户养老金=6000×8%×12×25÷195=1515.78元，总养老金=1571.875+1515.78=3087.655元。
2、吴某：
基础养老金=（8000+6575）÷2×20×1%=1457.5元，个人账户养老金=8000×8%×12×20÷170=903.52元，总养老金=1457.5+903.52=2361.02元。
3、刘某：
基础养老金=（5000+6575）÷2×15×1%=868.125元，个人账户养老金=5000×8%×12×15÷139=517.98元，总养老金=868.125+517.98=1386.105元。
在实际的养老保险缴纳过程和养老金的发放过程中，由于缴费基数和所在地区的平均工资是有所变动的，个人账户养老金的存储是有一定的利息的，所以参保人实际能够获得的养老金会被预算出来的结果要多一些，并且每个地区的缴纳基准都不太相同，所以各地的养老金水平也是不太一样的。
三、企业退休可以领取多少养老金
根据上面的计算公式，我们可以知道企业退休养老金的数额是由多个因素共同决定的。如果职工在企业工作的年限越长，退休前年平均工资越高，那么他/她领取的养老金就越高。根据相关规定，企业退休养老金的最高上限是国家规定的基础养老金的3倍。但是，根据具体的情况，各地的退休养老金标准有所不同。
四、企业退休养老金什么时候发放
企业退休养老金的发放时间一般是在每个月的第十个工作日之前，具体时间根据各地的规定可能会有所不同。退休职工可以在所在企业或者相关机构办理退休手续后，进行养老金的申领。
需要注意的是，退休职工在申领养老金时需要提供相关的证明材料，如退休证、身份证、户口本等。
