洛阳最低工资标准是多少钱,洛阳调整最低工资最新政策规定

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根据《洛阳最低工资规定》,在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后,不得低于当地最低工资标准:(一)延长工作时间工资;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。那么2020年洛阳最低工资标准是多少钱呢,洛阳最新最低工资调整的政策有哪些,本文小编整理了一些最低工资的相关知识给大家参考。

一、2020年洛阳最低工资标准是多少钱

1、调整后的最低工资标准,洛阳市将从2018年10月1日起施行。一类行政区域包括市区、新安县、栾川县、偃师市。月最低工资标准涨至1900元,小时最低工资标准涨至19元,较之前分别提高10.47%、18.75%。二类行政区域包括伊川县、孟津县、宜阳县、洛宁县、嵩县、汝阳县。月最低工资标准涨至1700元,小时最低工资标准涨至17元,较之前分别提高8.28%、17.24%。

2、据介绍,河南省一类行政区域月最低工资标准将从现行的1720元调整为1900元,小时最低工资标准将从现行的16元调整为19元;二类行政区域月最低工资标准将从现行的1570 元调整为1700 元,小时最低工资标准将从现行的14.5 元调整为17元;三类行政区域月最低工资标准将从现行的1420 元调整为1500 元,小时最低工资标准将从现行的13元调整为15元。

3、三类行政区域怎么划分

二、河南各市区最新最低工资一览表

一类行政区域:1900元/月

郑州市:市区、新郑市、荥阳市、新密市、登封市、中牟县;洛阳市:市区、新安县、栾川县、偃师市;平顶山市:市区、舞钢市;安阳市:市区;鹤壁市:市区;新乡市:市区;焦作市:市区、沁阳市、孟州市;许昌市:市区、长葛市;漯河市:市区;三门峡市:市区、义马市、渑池县、灵宝市;济源市;省直管县(市):巩义市。

二类行政区域:1700元/月

开封市:市区(不含祥符区);洛阳市:伊川县、孟津县、宜阳县、洛宁县、嵩县、汝阳县;平顶山市:宝丰县、郏县;安阳市:林州市、汤阴县、安阳县;鹤壁市:淇县;新乡市:辉县市、新乡县;焦作市:修武县、武陟县、博爱县、温县;濮阳市:市区;许昌市:禹州市、鄢陵县、襄城县;漯河市:舞阳县、临颍县;三门峡市:卢氏县;南阳市:市区;商丘市:市区;信阳市:市区;周口市:市区、项城市;驻马店市:市区;省直管县(市):汝州市、永城市。

三类行政区域:1500元/月

开封市:祥符区、杞县、尉氏县、通许县;平顶山市:叶县、鲁山县;安阳市:内黄县;鹤壁市:浚县;新乡市:卫辉市、延津县、获嘉县、原阳县、封丘县;濮阳市:濮阳县、清丰县、范县、台前县、南乐县;南阳市:桐柏县、唐河县、社旗县、方城县、南召县、镇平县、内乡县、西峡县、淅川县、新野县;商丘市:民权县、睢县、宁陵、柘城县、虞城县、夏邑县;信阳市:息县、新县、罗山县、潢川县、光山县、商城县、淮滨县;周口市:扶沟县、西华县、商水县、沈丘县、郸城县、淮阳县、太康县、项城市;驻马店市:确山县、泌阳县、遂平县、西平县、上蔡县、汝南县、平舆县、正阳县;省直管县(市):兰考县、滑县、长垣县、邓州市、固始县、鹿邑县、新蔡县。

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