公司组织科工作标准(一)

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公司组织科工作标准

引言

. 根据《中国产党章程》、 《中国产党全民所有制工业企业基层组织工作条例》、《中中央关于加强党的建设的通知》、《公司党委工作制度》和《科室通用工作标准》制订标准。

.本标准规定了组织科职能、工作内容及要求、工作程序、职权以及检查与考核等事项。

. 本标准适用于xxx公司党委组织科工作。

职能

组织科是党的一个职能部门,是党委的助手和参谋,在党委正副书记的直接领导下负责党的建设、科级以上干部和党群干部的管理,统战、侨务、民族等日常的具体事务工作的处理。

工作内容及要求

. 按照党的路线、方针、政策和党委的决议,决定指使,进行调查研究,向党委提出实施措施意见,经批准后组织执行。

. 检查督促基层党支部贯彻民主集中制、坚持集体领导和执行党委决议,决定及党的建设情况,总结推广先进经捡,提出改进意见和措施,并向党委报告。

. 按照党的组织建设制度,负责党员思想教育和党员管理工作,坚持“三会一课”制度,认真开展民主评议党员,提高党员的政治素质。

. 按照党章规定,负责组织党支部的换届选举工作,提高党支部的战斗力。

. 配合纪委对党员、干部进行党风党纪教育,严格执行厂纪委关于进一步端正党风、严肃党纪的八项规定。

. 负责对入党积极分子的教育、培养、考核工作,严格按照《中国产党发展党员工作细则》和公司内《党的组织建设制度》中的发展党员制度发展党员和办理预备党员转正手续,认真贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针。

. 负责对先锋模范作用发挥不好的党员进行思想教育,经教育不改者,严格按照“坚持标准、立足教育,区别对待,综合治理”的方针进行处置》。

. 负责党内组织生产的安排,做到时间、内容、人员、效果四落实。

. 负责接待党员的组织关系和党费的收交、管理工作,按规定时间上报党员统计报表,做到准确、及时。

? 按照“党管干部”的原则,负责科以上干部和党群干部及后备干部的管理、考察、考核、培训工作。全面、准确地执行干部四化的方针,坚持德才兼备德原则,按照公司《干部管理及考核制度》办理科级以上干部和党群干部的任免、调整、奖惩等手续。

?l 负责全公司干部的劳动组织工作和科级以上干部、党群干部的劳动考核工作。

? 负责科以上干部和党群干部的档案管理、借阅、整理转进工作,做到完整无缺。

. 受理党员和所管干部的申诉,办理来信来访接待工作。

? 按照上级政策负责侨务、统战、民族等工作的贯彻落实。

? 完成公司领导交办的其他任务。

? 执行公司《科室通用工作标准》。

工作程序

? 按照党委方针目标的要求,按月、季、度对各支部有关工作进行考核、检查。

. 每季末月的日前向市委上交党费、终向各支部汇报党费收支使用情况和历结算情况。 ‘

. 发展党员工作程序,具体按发展党员制度办理。

程序简图

? 科级以上干部任免程序按照上级有关规定进行。党群系统一般干部的调整配备与有关部门协商提出名单,通过考察了解,上报党委决定。,

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