关于局领导机关控烟考评奖惩制度
导语：吸烟有害健康，吸烟是你最简单的快乐，也让你最彻底地哭泣。以下是由新高考网收集整理的局领导机关控烟考评奖惩制度，欢迎阅读。
局领导机关控烟考评奖惩制度(一)
一、控烟工作领导小组每月不定期组织抽查，重点检查各股室控烟制度建立与落实情况，把检查发现的问题及时通知到各股室负责人，并要求及时整改。
二、各股室必须认真贯彻机关控烟制度，认真执行控烟规定，负责所属区域内的控烟工作，发现工作人员以及来访者吸烟，及时劝阻，保证控烟区内无吸烟者、无烟头。
三、控烟区实行包干负责，各股室负责范围内发生吸烟现象，负责人负监管失职之责。
四、对在控烟活动中表现积极，自身主动戒烟并对同事劝阻吸烟、积极宣教者，控烟工作领导小组给予表彰。
五、所有干部职工不得在控烟区内吸烟，违反者若被督查或举报属实，第一次给予口头警告，第二次给予书面检讨，第三次给予通报批评。
局领导机关控烟考评奖惩制度(二)
一、机关办公楼内工作场所或公共场所不得放置烟缸、烟具和卷烟，工作人员严禁在上述场所吸烟，不给他人递烟，不相互敬烟。任何工作人员在办公楼内吸烟、递烟、敬烟，发现1次通报批评并扣1分，发现3次以上取消当年评选先进个人或考核优秀等资格。任何科室发现吸烟或摆放烟缸烟具给予通报批评并每次扣1分，发现3次以上取消当年该科室评选先进科室资格。由各分管领导和科长负责此项工作。
二、对在工作场所或公共场所吸烟的工作人员或来访者，机关所有人员均有义务进行宣教和劝阻，或请控烟监督员协助处理。如发现未予劝阻则扣个人和有关科室考评分1分/次。
三、设立机关控烟监督举报电话(8303177、8303165)，对举报他人吸烟的，经查实给予表彰奖励，每举报1人次个人奖励100元，并给个人年底考核时适当加分。
四、机关控烟工作领导小组统一组织检查考评，每季度一次，并通报结果。
五、年底对机关各科室控烟情况进行总结表彰，开展创建无烟科室奖、控烟先进个人及戒烟成功奖评选活动，对控烟成绩突出的科室或个人给予表彰奖励。
乌兰察布市卫生局
2013年5月6日
附表：乌兰察布市卫生局控烟考评奖惩标准
考评要点 | 分值 | 检查方法与评分 | 扣分原因 | 得分 |
室内场所无烟缸、烟具和卷烟 | 25 | 发现1个扣1分 | ||
室内场所无人员吸烟、递烟、敬烟 | 25 | 发现一次扣1分 | ||
科室禁烟标识醒目无缺失 | 20 | 不醒目扣10分，缺失全扣 | ||
对吸烟人员进行劝阻指导 | 20 | 不进行劝阻发现一次扣2分 | ||
各科室控烟监督员和巡查员按要求按时进行监督巡查工作 | 10 | 未按时进行监督巡查工作一次扣1分 | ||
总分 | 100 | |||
加分项：举报他人吸烟 | 每举报1人次加2分 | |||
加分项：控烟工作成绩突出 | 酌情加分 | |||
总分 |
